为什么需要模拟面试 WHY
大多数面试失利不是能力不足，而是表达没有经过演练：思路散、节奏乱、亮点埋在细节里。结构化的刻意练习能显著改善临场表现。
计时演练
每题限时作答，训练在压力下组织语言的能力。
结构化思路
每道题给出答题框架而非标准答案，练「渔」而不是背「鱼」。
分岗位题库
前端 / 后端 / 测试 / 数据 / 算法 / 产品 / 运营 / 设计 / 行政财务 / 运维 DBA 等 11 大方向 150 道高频真题。
自我复盘
作答后对照参考思路自评打分，定位表达薄弱点。
使用方法 HOW
1. 选岗位
在模拟练习页选择你的求职方向。
2. 限时作答
面对屏幕说出或写下你的回答，计时结束前完成表达。
3. 对照思路
展开参考思路，逐点检查是否覆盖关键要素。
4. 循环提升
每天 3-5 题，两周覆盖目标岗位核心考点。